Egalité homme/femme

Résultat de l’enquête 2022 

Créé par la loi Avenir Professionnel de septembre 2018, l’Index de l’égalité professionnelle a été conçu pour mettre fin aux inégalités entre les femmes et les hommes dans le monde du travail. Nous devons chaque année calculer un index et le rendre public.

Cette année nous sommes à 98/100 soit une progression de 15 points par rapport à l’année dernière.